公務員擴招原因
1、退休潮
目前退休的人員多為60後,他們那一批人是嬰兒潮中出生的,因此很多單位會出現一茬子60後退休的情況。這些人退出在崗的公務員隊伍後,必須趕快招人填補崗位的空缺,避免出現人員斷檔,難以正常開展工作的情況。
2、基層年輕幹部“來少走多”。
基層治理任務繁重,鄉鎮條件遠不如城市,難以留住年輕人。特別是,好不容易盼來了個年輕幹部,三兩年內或者被省市選調走了,或者被縣直部門借調走了。如今,鄉鎮對年輕幹部的渴求,不亞於乾涸已久的土地對雨水的苦苦期盼。
公務員報考條件
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)年齡一般為18週歲以上、35週歲以下,對於應屆碩士、博士研究生(非在職人員),放寬到40週歲以下;
(三)擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產黨領導和社會主義制度;
(四)具有良好的政治素質和道德品行;
(五)具有正常履行職責的身體條件和心理素質;
(六)具有符合職位要求的工作能力;
(七)具有大學專科及以上文化程度;
(八)具備中央公務員主管部門規定的擬任職位所要求的其他資格條件。
現役軍人、在讀的非應屆畢業生、在職公務員和參照公務員法管理的機關(單位)工作人員,不能報考。
公務員是幹什麼的
公務員全稱為國家公務員,是各國負責統籌管理經濟社會秩序和國家公共資源,維護國家法律規定,貫徹執行相關義務的公職人員。在中國,公務員是指依法履行公職、納入國家行政編制、由國家財政負擔工資福利的工作人員。
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