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有关薪酬管理的精选知识

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  • 薪酬管理相关名词有哪些

    薪酬管理相关名词有哪些

    薪酬管理是企业整体人力资源管理体系的重要组成部分,EMBA、MBA的主流商管教育均对人事薪酬管理体系建设有所介绍。那么网友们知道薪酬管理相关名词有哪些吗?下面一起来看看吧。1、薪酬管理,是在组织发展战略指导下,对员工...

  • 薪酬分析的重要性有哪些

    薪酬分析的重要性有哪些

    很多人都知道,一个企业想要正常运行,那么薪酬方面是有一定的规则的。对于员工薪酬问题,会有薪酬分析工作的。那么薪酬分析的重要性有哪些呢?1、描述薪酬状况,反映人力资源现状。描述薪酬状况,反映人力资源现状。描述反映功...

  • 酬劳的解释

    酬劳的解释

    酬劳,汉语词语,读音为chóuláo,一般作名词使用。酬劳一词有两个意思,第一个意思是对出力的人用礼物、钱财表达谢意。第二个意思是付给出力的人报酬。词语出自《周书·武帝纪上》:“尊年尚齿,列代弘规,序旧酬劳,哲王明范。”...

  • 劳务报酬和工资薪金的区别是什么

    劳务报酬和工资薪金的区别是什么

    在汇算清缴个人所得税时,可以看见工资薪金、劳动报酬、稿酬、特许权使用费四种纳税类型,有朋友不知道劳务报酬和工资薪金什么区别,那么一起来了解下劳务报酬和工资薪金的区别吧!1、根据《中华人民共和国个人所得税法实施...

  • 12薪13薪14薪是什么意思

    12薪13薪14薪是什么意思

    12薪13薪14薪是什么意思:通常是指工作期满一年后,十二个月多发一个工资为十三薪,多发两个月为十四薪。“13薪”就是每年第12个月时,用人单位多向员工发放一个月的薪水。“14薪”就是年底双薪,每年第12个月时,用人单位多向员...

  • 工薪阶层如何理财

    工薪阶层如何理财

    如果你现在十分迫切的想要改善目前的生活水平,即使月薪1万也帮不了你太多,你需要做好理财规划,否则靠每个月一点“蚊子肉”过日子,你可能会很沮丧。那么工薪阶层如何理财呢?1、债券。债券门槛不算高,可以选择购买比较熟悉的...

  • 薪酬体系管理的四大目标是什么

    薪酬体系管理的四大目标是什么

    薪酬体系是企业整体人力资源管理体系之重要组成部分。薪酬体系是指薪酬的构成和分配方式,即一个人的工作报酬由哪几部分构成。一般而言:员工的薪酬包括以下几大主要部分:基本薪酬(即本薪)、奖金、津贴、福利四大部分。那么...

  • 卧薪尝胆的意思

    卧薪尝胆的意思

    卧薪尝胆的字面意思指躺在柴草榻上,品尝苦胆的汁液,比喻忍辱负重,发愤图强。“卧薪尝胆”的典故告诉我们,吃得苦中苦,方为人上人。只要心中拥有坚定的信念,并且坚持下来,最终就会有苦尽甘来的一天。卧薪尝胆的典出《旧五代史...

  • 天道酬勤的真正含义

    天道酬勤的真正含义

    天道酬勤的意思:上天会酬报勤奋的人,多劳多得。天道酬勤中的“天道”指的是“天理”,即客观恒定的规律,“酬”指的是“报偿”,可解释为实现志愿;勤指的是“勤奋”。天道酬勤指的有耕耘就会有收获,一分耕耘,一分收获。天道酬勤...

  • 影响薪酬福利管理的外在因素有哪些

    影响薪酬福利管理的外在因素有哪些

    薪酬福利是每个员工都关注的问题,也是提升员工满意度的关键因素之一。那么影响薪酬福利管理的外在因素有哪些呢?1、国家的政策和法规。组织制定薪酬政策时,必须考虑国家的有关政策法规。2、劳动力或人才市场供求情况。供...

  • 华为自动管理和手动管理的区别是什么

    华为自动管理和手动管理的区别是什么

    华为自动管理和手动管理的区别在于:华为自动管理是系统根据人工智能判断,哪些是用户平时使用次数较多的软件和需要自动启动或者关联启动的应用,来自动允许某些应用自启或关联启动,其他的就禁止。华为手动管理就是用户自己...

  • 影响薪酬制度的因素是什么

    影响薪酬制度的因素是什么

    薪酬制度是企业整体人力资源管理制度与体系之重要组成部分。那么,下面就来了解一下影响薪酬制度的因素是什么。1、薪酬的制定是否依据职位分析进行。2、薪酬的制定是否与员工的绩效挂钩。3、薪酬的制定是否与员工能力...

  • 应付职工薪酬属于什么科目

    应付职工薪酬属于什么科目

    对于出来工作的人来说,辛勤劳动的目的之一就是能够有收入。每个月计算收入时候,很多人都比较关心具体金额。那么应付职工薪酬属于什么科目呢?1、应付职工薪酬是企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬,按照“工资,奖金,津贴,...

  • 管理团队的方法

    管理团队的方法

    管理团队的方法:一、认识到团队中的个体重要性。团队是由个体组成的,每个团队的成员都有他独立特性的一面,要想每个成员都能发挥出出色的水平和效率,就要对团队中的每个个体的性格、特长等进行分析,把每个个体放在适合的位...

  • 工薪一族如何理财

    工薪一族如何理财

    工薪族是一个处于中间状态的群体,工资基本上能够养活家庭,没有多少钱,即使节余也没有多少,但是无论多少也多为了家庭孩子的上学,孩子的结婚,父母的身体,等等而准备,我们这个群体如何理财呢?工薪一族如何理财呢?1、努力攒钱:想要...

  • 薪酬体系有哪些类型

    薪酬体系有哪些类型

    薪酬体系是企业整体人力资源管理体系之重要组成部分。薪酬体系是指薪酬的构成和分配方式。那么,今天就来了解一下薪酬体系有哪些类型。1、本薪:管理人员执行岗位工资,生产工人执行技能工资;管理人员岗位工资:分为基本工资...

  • 薪酬设计基本原则是什么

    薪酬设计基本原则是什么

    薪酬策略是指企业确定薪酬时,与外部薪酬水平相比较所采取的薪酬水平定位。通俗的说,就是确定企业的薪酬与市场水平相比较所处的层次。广义上讲,报酬分为经济类报酬和非经济类报酬两种,那么薪酬设计基本原则是什么?1、内部...

  • 商业物业管理主要管理什么

    商业物业管理主要管理什么

    商业物业是指建设规划中必须用于商业性质的房地产,是城市整体规划建筑中的一种重要功能组成部分,其直接的功用就是为消费者提供购物场所。那么商业物业管理主要管理什么呢?1、筑物建筑结构维护、建筑外观维护、公共区域...

  • 工薪阶层怎么样理财

    工薪阶层怎么样理财

    如何投资理财一直都是备受关注的话题,现在人们的理财意识也提升了很多,谁也不想把钱放在银行活期拿那么一点点的利息。接下来,小编就为大家介绍下工薪阶层怎么样理财。1、每个月可以做一个基金定投,每个月拿出固定的钱用...

  • 工薪阶层怎么理财

    工薪阶层怎么理财

    如果你现在十分迫切的想要改善目前的生活水平,即使月薪1万也帮不了你太多,你需要做好理财规划,否则靠每个月一点“蚊子肉”过日子,你可能会很沮丧。小编作为广大工薪阶层之一,觉得十分有必要读一读工薪阶层的理财方法,那么...

  • 曲突徙薪的寓意

    曲突徙薪的寓意

    曲突徙薪指预先采取措施,防止危险的发生。《曲突徙薪》的故事告诉我们要细心观察生活,发现忧患于毫末,做一个有先见之明的人。同时,《曲突徙薪》的故事也告诉我们,我们也要谦虚地听取他人的建议,不要对警示之言不要置若罔闻...

  • 管理人员的造句

    管理人员的造句

    管理人员的造句有:1、我们拥有的管理人员没有应该有的那么多,但我们宁愿少些,而不愿过多。2、提出目标是管理人员的责任,实际上这是他的主要责任。巴纳德。3、中国的互联网络迫切懂技术的管理人员……我们走过了很多弯路,...

  • 曲突徙薪告诉我们一个什么道理

    曲突徙薪告诉我们一个什么道理

    《曲突徙薪》这个故事告诉我们不要囿于自己的偏见,要有一个开放的胸怀,谦虚地听取他人的建议,不要对他人的建议置若罔闻。同时,我们也要知道感恩,感恩每一个给予我们帮助的人。《曲突徙薪》的出处《曲突徙薪》出自《汉书·...

  • 企业如何进行薪酬调整

    企业如何进行薪酬调整

    众所周知,企业的薪酬管理只有富于动态化才是最合理的,倘若老是一成不变的话,很大程度上将会导致企业薪酬体系与企业发展、市场变化和物价消费水平脱钩,那么就容易造成企业薪酬管理不合理的情况出现。那么企业如何进行薪酬...

  • 面试时如何巧问薪酬

    面试时如何巧问薪酬

    面试是每个求职者都会有的经历,所在的行业不同面试碰到的情况也会不同,相同的是大家都是为了工作赚钱去面试的。在这过程中就不得不谈到工资这方面的问题,当然每个人都希望工资越高越好那么面试时如何巧问薪酬呢?1、在人...