離職率怎麼算
離職率(Dimission Rate)是企業用以衡量企業內部人力資源流動狀況的一個重要指標,通過對離職率的考察,可以瞭解企業對員工的吸引和滿意情況。那麼離職率怎麼算呢?
1、離職率=離職人數/最後一名離職員工前的員工總數,所以要確定的是離職的36人中有沒有屬於新招的98人中的。
2、例子1:5月31日時的員工總數是450人,5月份共離職36人,那5月份的離職率就是36/450=8%。
3、例子2:5月31日員工總數為450人,6月份共離職36人,同時6月份新招98人,6月份的離職率為36/(450+98)=7%。
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