初入職場應注意哪幾個事情
初入職場應注意的七個問題:1、不要將學生時代的習慣帶進職場去;2、不要輕易説我不會;3、不要隨便抱怨;4、遵守公司的規章制度;5、虛心學習,快速融合團隊;6、做事分清輕重緩急;7、和老闆適當保持距離。
職場禁忌的三種心態
怯懦:新手講入社會,就是菜鳥一枚,涉世不深的同時閲歷也淺,所以有些人都伴隨有種怯儒的心態,遇到問題不敢問,也不會表達,更加不知道怎麼處理,那麼就會導致自己總是會有想打退堂鼓的心理,對於職場新人來説,這是最為致命的心態,所以説自己一定要及時的調整過來。
爭辯:在職場中不要隨便跟同事之間的去爭辯什麼,因為如果你是對的,上級自會有公斷,時間也會驗證你的對錯,反之,如果你做錯了,那麼再多的爭辯,那麼又有何意義呢?所以在職場中自己的格局要放大些。
冷漠:冷漠雖然是一種態度但是對他人來説更加是一種心態,在職場中冷漠也是種最禁忌的職場心態,如果在職場中你仍然的保持着這樣的心態,那麼在這樣的環境你是很難生存下去,你的一言一行都讓人家不敢接近你,所以要記得主動的多點跟同事交流,拒絕冷漠,保持良好的職場人際關係。
-
壯族三月三的習俗
導語:三月三我們都有所耳聞,是我國的傳統節日之一,被稱為“上巳節”該節日在漢代以前定為三月上旬的巳日,後來固定在夏曆三月初三。上巳節是古代舉行“祓除畔浴”活動中最重要的節日。在少數民族中三月三也是一個重要的節日,但又不同於上巳節。小編為大家整理了三月...
-
三月三的傳説起源
導語:上巳節,俗稱三月三,是漢民族傳統節日,該節日在漢代以前定為三月上旬的巳日,後來固定在夏曆三月初三。後也有廣西壯族等少數民族的傳統三月三節日。西晉《夏仲御別傳》形容上巳時的洛陽“男則朱服耀路,女則錦綺粲爛”。上巳節的節期定在了陰曆三月三日,可見歷史悠...
-
端午節的由來
導語:端午節,為每年仲夏,農曆五月初五。端午節與春節、清明節、中秋節並稱為中國民間的四大傳統節日。據南朝梁人宗懍所撰《荊楚歲時記》記載,因仲夏登高,順陽在上,五月是仲夏,它的第一個午日正是登高順陽好天氣之日,故五月初五亦稱為“端陽節”。此外端午節還稱“重五...
-
端午節的由來
導語:端午節為每年農曆五月初五,又稱端陽節、午日節、五月節、五日節、艾節、端五、重午、午日、夏節,本來是夏季的一個驅除瘟疫的節日。端午節是我國漢族人民的傳統節日,這一天必不可少的活動逐漸演變為吃粽子,賽龍舟,掛菖蒲`蒿草、艾葉,薰蒼朮、白芷,喝雄黃酒。端午...