營銷總監的管理作用

“md”指的是公司的營銷總監，全稱為Marketing Director。營銷總監是根據企業的實際情況，分析和制定出企業商業運作模式、企業長期發展目標及實施戰略決策，為企業制定合理的目標計劃與任務指標，使大家能按照企業的戰略規劃順利開展日常工作。

營銷總監的管理作用

營銷總監是根據企業的實際情況，分析和制定出企業商物運作的模式、企業長期發展的目標及實施戰略決策，來為企業制定合理的目標計劃與任務指標，使大家能按照企業的戰略規劃順利開展日常工作。

營銷總監的工資體系

營銷總監的工資體系制定應該為；基本工資+團隊管理提成+績效。

1、營銷總監的基本工資是應得的、等級確定的、相對稱的勞動報酬。

2、營銷總監團隊管理提成分為完成既定目標和未完成目標兩種情況，相應管理提成的標準也分為兩級，帶領團隊成員完成團隊銷售任務，按實際團隊銷售額的1%提成；如若未完成團隊銷售任務，按團隊銷售額的0.5%計算提成。

3、績效工資主要依據利潤率來核定，就是作為營銷總監帶領團隊成員為公司創造的利潤率。

營銷總監的工作職責

1、組織編制年度營銷計劃及營銷費用、內部利潤指標計劃；

2、組織研究並制定公司營銷、市場開發方面的發展規劃；

3、組織開展市場統計分析和預測工作；

4、組織編制並按時向總經理匯每月營銷合同簽訂、履行情況及指標完成情況；

5、負責研究和制定營銷線的新項目的開發；

6、組織收集市場銷售信息、新技術產品開發信息、用户的反饋信息；

      7、按時完成總經理交辦的其他臨時性工作。